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事业单位公休假规定

事业单位公休假规定

所称“连续工作”的时间和第三条、第四条中所称宏弯老“累计工作”的时间,机关、事业单位工作人员(以下简称工作人员)均按工作年限计算。工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后,从下月起享受相应的年休假天数。法律依据:《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第七十条休息日安排劳动者工作的,应先按同等时间安排其补休,闹神不能安排补休的应按劳动法第四十四条第(二)项的规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬。法定节假日(元旦、春节、劳动节、国庆节)安排劳动者工作的,应按劳动法第四十四条第(三)项支付劳动者蔽升延长工作时间的工资报酬。