2006年的主任科员,首次套改为二级主任科员。单从任职年限上看,已具备晋升一级调研员的资格,但这只是仅从理论任职时间上算的,基本没有可能。公务员套改后晋升,要受多种条件制约,如单樱腊位规格(级别)高低、人员编制多少等多种条件限制,即层级天花板、职数多寡以及组织上还要预留一定名额等。如果你所在单位规格、编制等都没有问题,从试宽巧点单位和已经搞完单位做法看,你套改后一般再晋升为一级主任科员,如编制允许,还可能晋升为四调。如果单位级别、编制等都受限制,脊巧滑就不好说了。
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