Simone《我们的婚姻》中，白百何饰演的角色是一个全职妈妈，作为全职妈妈，她非常的辛苦。但是丈夫却不理解她的辛苦，后来准备投入职场此李时却渣扒毁被一而再再而三的拒绝，也让人看到了作为一个全职妈妈重返职场的艰难。而在我们的现实生活中也是同样如此的，大多数人认为全职妈妈好几年没有工作所以工作能力无法跟上，需要花费更多的时间和精力在家庭上，工如备作强度大担心是否能跟得上，这些都是全职妈妈的难处。
一个人如果长时间的没有和社会接触会导致回到职场时非常的难融入，会害怕和他人接触，同时没有工作也会导致脱节。现代社会节奏比较快，两年的时间会变化很多，所以刚开始肯定需要一段时间的适应，但是资本一般不愿意给到适应的时间和机会。针对这点，大部分的公司还是会更愿意招聘未婚的或者是稳定的。
这点应该是大多数的公司不愿意招聘重返职场的全职妈妈的主要原因。因为孩子的事情比较多，年纪小学校的活动多，体弱也容易生病，所以会经常请假。且面临着需要妥协的时候，大多数时候都是妈妈去付出。作为公司而言，他们想要更稳定的员工，而不是需要把更多的时间投入在家庭里的母亲，这样的状态对于工作而言也是不好的。
很多的全职妈妈刚回到职场都是非常不适应的，许久没有接触工作，需要时间回忆和适应。同时有些工作需要加班，内容也比较的复杂，比较消耗脑细胞。而全职妈妈刚回到职场比较的难适应，家庭的怨言也颇多，因此也导致了就业歧视。
以上几点原因都会导致全职妈妈重新反馈职场困难，也希望广大的企业可以给到这些妈妈们更多的机会，就业歧视本就不应该出现。
