一、对人民群众饱含深情,在感情交融中增强事业心责任感。党员干部在和广大人民群众打交道的时候,不仅要在行动上帮助他们,更要在感情上和他们产生共鸣,从而增强自己的事业心责任感。二、牢记党员干部的责任,用坚守责任体现事业心责任感。责任就是担当,担当是一种自觉。“为官避事平生耻”。对本职工作和发生在自已岗位范围的事情,要敢于负责,不推给他人,推给其他单位。尽职尽责的党员干部,才是有事业心责任感的干部。敢于负责、勇于担当就是要敢抓敢管、敢于得罪人。在其位就要谋其政,遇事绕道而行,只知道搞平衡、耍圆滑,不值得效法,是莫大耻辱!在工作中,不管遇到什么样的困难和问题,都必须主动协调,贴近服务,不能当遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退的“局外人”。敢于负责、勇于担当就是要敢于担“难”,就是具有强烈的事业心责任感。我们推进工作必须敢于担当困难,克服困难,牢记责任,尽一个党员干部应尽之职。三、高标准锁定工作目标,在实现目标中增强事业心责任感。 确定目标,既要兼顾长远,又要立足当前;既要可行,又要具有强烈的挑战性。随着事业心责任感的增强,我们将会离目标越来越近,直至完袜蚂成目标。我们在制定目标时要做到以下几点:升好岁一是目标要高。只有确立了高起点,才会在工作上高标准、严要求,才能在工作上有新突破、新成绩,党员干部的事业心责任感才会在完成目标任务的过程中不断增强。二是目标要实。要把确定的目标任务层层分解,具体到每项工作、每个项目、每个人,具体到完成任务的时间、完成任务的标准,形成人人心中有目标、个个肩上有担子、人人身上有压力的工作格局。四、扑下身子到基层干工作,在深入基层中增强事业心责任感。一是勤到基层去,在为基层百姓做好服务的过程中增强事业心责任感。二是沉到基层去,党员干部只有能沉到基层中去,才能说明他们有强烈的事业心责任感。三是切实解决基层的困难和问题,是我们广大党员干部事业心责任感的具体体现。到基层去要讲效率,如同出外招商引资讲效率一样,下基层要带吵睁着问题去。五、强化创新意识,在创新实践中增强事业心责任感。要实现奋斗目标,必须大力营造激励创新、保护创新的全新环境。首先,要学会变通。只为成功想办法,不为困难找理由。其次,要有开阔的视野和市场经济的概念。学会运用改革的办法、市场经济的办法解决工作中遇到的问题,把企业经营、经营企业的理念引入到政府工作中,找准工作的结合点和切入点。最后,要搞好协调配合。
相关文章
-
“时代感、紧迫感、责任感、使命感、危机感、安全感、优越感、存在感、归属感”等词语的意思是什么?
2024-01-24 13:28 阅读(578) -
什么叫做对工作有责任感
2024-01-02 10:49 阅读(580) -
党员干部在政治上的自由主义表现有哪些
2023-11-30 10:33 阅读(615)
1 什么是党员干部四种形态六大纪律
602 阅读
2 党员干部对标先进怎么办发言材料
632 阅读
3 有责任心、责任感的 名人名言
631 阅读
4 事业心是什么概念?
646 阅读
5 新时期对党员干部队伍建设提出的“四严”要求是指哪些
633 阅读