近日,一位48岁男子给上海市政府写了一封失业求助信迅速上了热搜,引起了网友们的的广泛关注,也引发了网友们的激烈讨论。那么人到中年为什么难找工作?
1.思维陈旧
目前在社会上,中年人在找工作的时候,面临很尴尬的局面,他斗告们认为自己可以胜任这些工作,可是许多工作单位不愿意给他们机会,主要是原因是因为用人单位觉得中年人思维陈旧。随着经济的发展,我们的社会也有着翻天覆地的变化,许多行业都需要思维的更新,而中年人由于年龄的局限性决定了他们在这些方面比年轻人存在弱势,思维陈旧必然就会被社会所淘汰。
2.精力不足
随着经济的发展,每个行业的竞争力都在逐渐加大,怎样才能在竞争中屹立不倒,就需要付出无限的努拍销岩力,这些努力离不开充足的精力。而人到袭御中年,我们不得不承认的是,他们在体力和精力方面都在走下坡路,对于许多工作,中年人都显得力不从心。精力不足也导致人到中年,找工作就十分困难。
3.缺乏技能
随着经济的发展,数字化的技能在各个行业都有些不可或缺的地位,许多行业都需要熟练运用数字化的软件和产品,而中年人在这些方面存在弱势,他们中的许多人不会使用这些数字化的软件和产品,缺乏许多行业必需的技能。而年轻人都能熟练掌握这些技能,所以用人单位在招聘时,就会选择拥有多种技能的年轻人,中年人找工作就更加困难!
人到中年,找工作就很困难,可以说这已经是一种常态了,如何才能在行业竞争中能存活下来,是每个中年人应该思考的问题。我们的思想应该与时俱进,摒弃陈旧的思维,学习必需的技能,这样才能找到自己满意的工作。