处理各类文档——这是所有赵料赶结具烈帝优胞末类型企业办公室人员排话跳宣击轻一同的必须任务,如对各类合同的归档,等等。
协调劳烈月言原资关系——这里是广义的劳资关系,即确定工人、管理者的工资360问答、福利、奖金,并按时按制度予以落实。
广泛建立社会网络——新建企业这点尤其重要,出自己的开户银行外,还应与其他很多单位都建立好初林总坐质步的友好往来关系,最典型的就是见究免至做建立与上下游企业的关系守世己齐远。
处理对外事务——也就是公关事务,具体内容您懂的,可能会有些累,但这也是一种“原始积累”。
制定生产、销售计划——这是工作的核心,企业创立伊始,合理地制定产销计划十分重要。
完善管理体系——这个需要相机行事,如对企业各部评鱼厂门的增删等,不过除了物质上的改动以外,还有两项尤其值得关注:1、制定企业的管理规章制度;2、确定企业核心价值观、核心文化。
其他——作为办公室人员还要协调办公室内部人员间关系,搞好财务管理与监督,等等,总之,如果现行还没有成立相应机构,但企业需要完成的,作为一个管理层,都是有责任去做、去做好的。